Politiques nationales du marché du travail

Rapports d’information de base

• Development at a Glance
• "Politiques" et la stratégie européenne de l'emploi

Développements globaux

• Réajustements dans la promotion du travail
• Budget 1996 de l'Office fédéral pour l'emploi

• Politique de l'emploi: une démarche nouvelle
• La politique de l'emploi du nouveau gouvernement

Placement et orientation professionnelle

• L'orientation professionnelle et la dimension européenne

• Proposition de loi en faveur de l'emploi

• Le «Projet Travail» pour chômeurs de longue durée

Création d'emplois

• Les assistants de prévention et de sécurité

Formation professionnelle

• Contrat de première expérience professionnelle

• Le chômage des jeunes en Finlande - Formation ou perte des prestations

• Stages de formation et d'orientation

• Initiative d'innovation dans la formation

Protextion sociale, allocations de chômage

• Modification de la réglementation du chômage

Catégories spécifiques de travailleurs

• Emplois de réinsertion

• Important afflux de travailleurs âgés vers l'assurance chômage

• Projet de relèvement de l'âge effectif de la retraite

• Loi contre la discrimination des handicapés

Divers

• Le salaire minimum interprofessionnel pour 1996
• Loi de prévention des risques professionnels

• Davantage de flexibilité sur le marché finlandais du travail

• La loi règle l'égalité de traitement entre travailleurs à temps partiel et à plein temps
• Vers des mesures novatrices de politique de l'emploi

Focus

• Le suivi (monitorage) de la politique de l'emploi dans les Etats membres de l'UE

UE — Commission européenne DG EMPL/A/2 J II 27, Rue de la Loi 200, B-1049 Bruxelles — Belgique GHK Consulting Ltd 30 St. Paul's Square, Birmingham. B3 1QZ E-mail: eeo@ghkint.com