Le gouvernement a décidé de consentir un soutien financier pour favoriser l'interruption de carrière. Cette décision ne manquera pas d'être approuvée par les partenaires sociaux. L'instauration de possibilités de congé et d'interruption de carrière implique une nouvelle organisation du travail. Considérant que c'est aux partenaires sociaux qu'il revient d'assumer la responsabilité de l'organisation du travail, le Ministre des affaires sociales et de l'emploi désire offrir des possibilités de congé et d'interruption de carrière uniquement si les partenaires sociaux sont d'accord.
Le gouvernement a décidé d'élaborer des dispositions de soutien financier à l'intention des salariés désireux d'interrompre leur carrière professionnelle pour une période de deux à six mois. Une condition importante est que l'employeur embauche au même poste ou à un autre poste dans l'entreprise un chômeur de longue durée ou un bénéficiaire de prestations sociales. La constitution d'un pool est possible pour les petites et moyennes entreprises. Le salarié est alors remplacé par une personne travaillant pour un pool, qui est placée successivement à différents postes ou dans différentes entreprises. Ce dispositif spécial vise à renforcer la participation des petites et moyennes entreprises en éliminant le principal obstacle, qui est qu'elles ne parviennent pas à trouver de remplaçants expérimentés.
Une autre condition est que l'interruption de carrière soit utilisée pour s'occuper de quelqu'un ou suivre une formation en vue d'améliorer ses perspectives d'emploi. Dans le cas du congé pour cause de maladie dans la famille (congé de deux mois maximum pour soigner des membres de sa famille gravement malades), le remplacement n'est pas obligatoire.
Les dispositions pour l'interruption de carrière sont présentées pour consultation au Conseil d'Etat. Dans l'intervalle, le gouvernement envisage d'encourager d'autres formes de congé (par exemple congé d'adoption, congé du partenaire en cas de naissance) en plus des attributions des employeurs et des travailleurs et compte tenu des possibilités qui existent déjà.
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